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中途採用
募集要項

採用トップ - 中途採用 募集要項

担当者のメッセージ

この度は当社のホームページをご覧いただきありがとうございます。
沢山のお仕事がある中、当社にご興味を持っていただけた事、大変うれしく思います。
当社は「寄り添う接客」を心がけています。
お客さまお一人おひとりと真摯に向き合い、“見える喜び”をコンタクトレンズやメガネを通して支えるお仕事です。
今やコンタクトレンズは、生活に欠かせない必需品です。とても身近なものだからこそ、お客さまお一人おひとりに寄り添い、
ピッタリなコンタクトレンズ選びのお手伝いをしたいと考えております。
あなたも当社で、お客さまの「見える」を支えませんか？皆様とお会いできることを、心よりお待ちしております。

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その他採用

選考フロー

  • エントリー

    エントリーフォームより、必要事項をご入力の上、
    エントリーください。
    採用担当よりご連絡いたします。

  • 書類選考

    ご提出いただいた応募書類をもとに、
    書類選考を行います。
    結果は後日ご連絡いたします。

  • 面接

    書類選考を通過された方には、
    担当者との面接を
    1～2回実施いたします。詳細は個別にご案内します。

  • 内定

    面接結果をもとに最終選考を行い、
    採用が決定した方へ内定のご連絡をいたします。

仕事の流れ

コンタクトレンズ・メガネ販売店『シティコンタクト』での接客・販売。お客さまとじっくりお話して、最適なご提案をいたします。
「いつもは、なんとなくコンタクトレンズを選んでいる」というお客さまも少なくありません。
そんな方に、本当に合った商品をご提案できるのは専門店の魅力の一つです。
たとえば「目が乾きやすい」「コンタクトレンズの付け心地が悪い」「パソコン作業が多いので疲れが出にくいようにしたい」
「スポーツでボールがしっかり見えるようになりたい」といったお悩みをしっかりヒアリングし、お一人おひとりに合った商品をご提案します。

  • 開店準備

    出勤したら制服に着替え、お客様を気持ちよくお迎えするために店舗清掃や開店準備を行います。

  • 受付業務

    来店されたお客様に、希望されるコンタクトレンズ・メガネの種類、来店のきっかけなどをお伺いします。お話を伺ったら情報をパソコンに入力します。

  • 商品のご提案

    受付後、お客様にお伺いした内容を踏まえて、100種類以上の取扱商品の中から最適なコンタクトレンズ、見え方をご提案します。

  • 商品の発注・管理

    ご購入いただいた商品は速やかに追加発注をして在庫を補充します。
    発注した商品が届いたら検品を行います。

  • その他業務

    接客・販売の合間に、キャンペーンの企画や、ディスプレイ・POPの作成、SNSの配信などを行います。

  • 閉店作業

    その日の売上の確認や、レジ締めなどの作業を行います。

メガネの取り扱い・販売

お客様にあった、レンズについてのご相談や、フレームのご提案などを行います。その後、レンズの加工やフィッティングの調整をさせていただき、お客様にぴったりなメガネをご提供いたします。

社内研修

定期的な社内研修を実施いたします。乱視、遠近両用、クレーム応対、電話応対など…ご自身の業務の習得具合に合わせて適切な研修にご参加いただきますのでご安心下さい。

新入社員研修（中途）

本社にて約5日間の研修を実施します。
目に関する知識、接客の流れやコンタクトレンズの接客・カウンセリングなどを講習やロールプレイングで身につけましょう。
店舗では教育担当のスタッフがついて、あなたのペースで学ぶことができます。

講習・実技研修
目やコンタクトレンズに関する基礎知識だけではなく、接客接遇やビジネスマナーについてなど、様々な研修を行います。また、実際に機器を使用しながらロールプレイングも行い、お客様へのお声掛けや、機器の操作なども丁寧に指導していきます。